4月5日清明節前，部分退休人員補發待遇，有人補發了6000元，怎麼回事？4月5日，清明節前，有的退休人員補發福利，有的人補發6000元。發生了什麼事？
3月已經到了月末，3月1.3億退休人員可以說是異常興奮，因為期待已久的養老金第19次上漲，終於得到了財政部的確認。
如無意外，今年養老金上調的正式通知將於4月中旬左右正式與大家見面。然而，在4月5日清明節之前，一些退休人員迎來了補發養老金的好事。有人說補辦了6000塊。發生了什麼事？
對於退休人員來說，養老是直接決定生活質量的唯一保障，所以也是全社會最關心的民心焦點。如果全國統一換證處理，人力資源和社會保障部和財政部肯定會在官網發布正式通知。經過我們團隊的仔細核實，我們在人力資源和社會保障部和財政部的官方網站上沒有看到任何補發養老金的消息。後來我們電話咨詢了人力資源部，和很多粉絲溝通後發現，確實有退休人員在4月份之前拿到了補發的養老金，也確實有人剛剛補發了6000元，但這在全國範圍內並不統一。可能有以下三類人。
一是部分地區提高城鄉居民基礎養老金標準，3月份補發。
隨著城鄉居民養老保險的不斷發展，許多地區也建立了完備的調整機制。比如江蘇省連續幾年提高城鄉居民基礎養老金。今年，貴州、江蘇等省市已宣布提高城鄉居民養老金。但由於各地區工作進度不同，增加替代養老金的時間也不同。
例如，河北唐山路南區從2023年1月1日起，將城鄉居民基礎養老金由163元提高到183元，增加20元。如果3月份補辦的話，每人領取的金額是60多元。
二、部分地區仍在進行2022年養老金重計補發工作。
從養老金計算公式來看:
(1)基礎養老金=[全省養老金計發基數] ×(1+本人平均繳費指數)÷ 2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%；
(2)個人帳戶養老金=個人帳戶儲存額÷對應月份。
(3)過渡性養老金=本省養老金計算基數×(1+平均繳費指數)÷ 2×視同繳費年限×過渡性系數。
可見，本省養老金計發基數的變化，會影響基礎養老金和過渡性養老金。一般來說，各省市最新的養老金計發基數要到每年下半年的10月份才會正式公布。那麼，對於當年新退休的人，在新的計算基數公布之前，只能用上一年的基數計算養老金。新基數公布後，新舊基數更換，養老金重新計算補發。
比如新基數計算的基礎養老金和過渡性養老金，600元里分別是2200元和2800元。以上年基數計算的兩部分養老金為2500元，每月差額300元。由於工作進度不同，在浙江、河南等省份，2022年養老金重算補發工作正在緊鑼密鼓地進行。最近鄭州、平頂山、杭州的粉絲都表示已經拿到補發的養老金。如果2022年1月退休，這個月補發15個月，4500元，非常可觀。
三、機關事業單位退休「中人」的養老金差額加速補發三、事業單位退休「中間人」養老金差額加快置換。
2014年10月1日，機關事業單位和企業的養老金開始並軌。做到養老保險繳費和養老金計發的統一。但為了不影響機關事業單位退休人員的養老金待遇，特別設置了「十年過渡期」。
過渡時期機關事業單位退休人員，養老金採用新老結合的辦法。新方法計算的金額高於舊方法計算的金額的，超出部分按比例返還。然而，雖然該制度已經實施，但許多地區並沒有履行替代金額。今年是過渡期的最後一年，更換工作必須在過渡期結束前完成。所以各地都在加快速度，加快補發進度。比如河南平頂山高新區2月份給127名退休華人補發養老金，人均養老金1.4萬。
最後
4月5日清明節前，部分退休人員會補發養老金，但不是全國統一。可能有三種可能:一是部分地區補發城鄉居民基礎養老金；二是2022年部分地區養老金重算補發工作繼續進行；三是各地加快推進機關事業單位退休人員待遇差別置換。而且確實有一些人的置換金額恰好是6000元。
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